Planejamento pedagógico: Organizar e planejar ações pedagógicas para atender as necessidades dos alunos da EJA. Elaborar e acompanhar o currículo específico para os jovens e adultos, considerando suas vivências e realidades. Adaptar as estratégias de ensino, levando em consideração as características e demandas dos alunos da EJA. Gestão de equipe: Supervisionar e orientar os professores da EJA, oferecendo apoio pedagógico, motivacional e de capacitação. Coordenar a formação continuada dos educadores, promovendo o aprimoramento da prática pedagógica. Realizar a análise e acompanhamento do desempenho dos docentes e promover ações de desenvolvimento profissional. Acompanhamento e avaliação: Acompanhar o desempenho dos alunos, com ênfase na aprendizagem, frequência e participação nas atividades. Implementar e supervisionar processos de avaliação do aprendizado, promovendo ações corretivas quando necessário. Avaliar os resultados pedagógicos e administrativos, propondo melhorias contínuas. Articulação com a comunidade escolar: Fomentar a integração da EJA com a comunidade, garantindo a participação de pais, responsáveis e outros membros da sociedade. Organizar eventos, encontros e atividades que envolvam a comunidade e promovam a educação como um direito acessível a todos. Gestão administrativa: Coordenar aspectos administrativos relacionados à EJA, como matrícula, distribuição de turmas, horários e materiais didáticos. Controlar dados sobre a frequência dos alunos e a evolução do processo educativo. Acompanhar a utilização de recursos financeiros destinados à modalidade, garantindo a eficiência no uso. Promoção da inclusão social e cidadania: Desenvolver ações que favoreçam a inclusão social dos alunos da EJA, oferecendo oportunidades para que eles possam se inserir de forma plena na sociedade. Incentivar o exercício da cidadania, promovendo o respeito à diversidade e os direitos humanos.